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人事労務トラブル回避に役立つ1対1面談セミナー

人事労務トラブル回避に役立つ1対1面談セミナー

~離職率低減・人材育成・組織強化を求める会社 必見!~

開催日時
2024年2月8日(木)10:30~11:30

対象

 経営者・経営幹部・人事担当者

セミナー内容

ハラスメント、メンタルヘルス、モチベーション低下・・・など、
TOMAに寄せられるご相談によると、社員の離職につながる人事労務トラブルが多発しています。
 
人的資本の重要性が問われているこの時代に、
日々の業務に追われて、大事な社員や組織に関する課題を疎かにしていませんか。
 
既に人材育成や組織開発に力を入れている会社も、これから1対1面談など、人事労務に関する仕組みの導入を検討している会社も、組織全体における成長のために、会社として何をすべきか、整理するきっかけを設けましょう。
 
人事労務問題に精通した社会保険労務士が、トラブル回避に役立つ組織や社員との向き合い方、1対1面談の活用方法をご説明します。

プログラム

1.組織で起こる人事労務トラブルとは
2.なぜいま、1対1面談が必要と言われているのか
3.基礎から実践まで!1対1面談の導入ポイント

セミナー概要

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セミナータイトル
人事労務トラブル回避に役立つ1対1面談セミナー ~離職率低減・人材育成・組織強化を求める会社 必見!~
開催日時
2024年2月8日(木)10:30~11:30
開催形式
オンライン(Zoomウェビナー)
受講料

無料

講師
TOMAコンサルタンツグループ株式会社 特定社会保険労務士 樋口麻央
ご確認事項

・同業、個人の方のご参加、講義の録音はお断りさせて頂きます。
・複数名のお申込みは個別のメールアドレスで下記よりお申込みください。※1社3名まで ※メーリングリスト不可
・開催前日迄に参加URL記載のメールが届かない場合は、下記へご連絡ください。
なお自動振分けで迷惑メールフォルダに着信している場合があります。一度ご確認ください。
・定員に達し次第、受付終了となります。
・ご提供頂いた個人情報は、弊社からの連絡、情報提供に利用することがあります。

お問い合わせ

TOMAコンサルタンツグループ株式会社
担当 企画広報部
TEL 03-6266-2561 メール seminar@toma.co.jp