ファミリー憲章は、家族の理念・価値観・承継ルールなどを明文化した「ファミリービジネス経営の指針」です。
想いを共有し、家族の心をひとつにして会社の発展を支えます。
ＴＯＭＡのファミリー憲章作成サービスは次の世代へ、安心して託せる“未来への約束”を形にします。
ファミリー憲章とは？
特徴
■ 家族の価値観、行動規範、事業承継に関するルールなどを文書化（理念、役割分担、株式承継の指針などを含む）
■ 家族の間での世代を超える固い約束・決まりごととしての合意文書
■ 「ファミリービジネス経営」を継続的に、秩序的に行うための憲法としての存在
ファミリー憲章があると？
■ 家族の間の価値観・方向性が一致し、無用な衝突を防げる
■ 事業承継や株式承継がスムーズに進む
■ 経営と家族の関係性が安定し、会社組織全体の信頼が高まる
■ 経営者が将来を見据えて事業を委ねることができ、次世代が安心して経営を引き継げる土台ができる
代表的な検討事項
家族の想いを丁寧にうかがい、家族の在り方と事業の未来をどのように継承していくかを共に整理・明文化します。
■ 家族と事業に対する「想い」や「大切にしたい価値観」を確認
■ 家族での集まりや会議の進め方など、話し合いのルールを整える
■ 後継者の育て方や、株式・役職の引き継ぎ方の方針を明確にする
■ 会社の資産と個人の資産を整理し、相続や贈与の考え方を整理
■ 家族の事業への関わり方や報酬の考え方、次世代への教育方針を整理
作成・活用の流れ
ＴＯＭＡのワンストップサービスが選ばれる理由
ファミリー憲章の策定から、事業承継・各種の制度設計・運用支援まで“一貫サポート”
ＴＯＭＡは、経営・税務・法務・人事・事業承継・相続など、ファミリービジネス経営に必要な支援をワンストップで提供。
専門家チームが連携し、「家族の絆」と「会社の未来」を守る仕組みづくりを支援します。
さらに、ファミリーオフィス機能として、資産管理・事業承継・経営支援を長期的に伴走。
憲章策定後も“持続可能なファミリー経営”をトータルに支えます。
ファミリーオフィスとは？
家族の資産管理や経営のサポートを一元的に行う仕組みです。
将来の事業承継や資産承継を見据え、家族の想いと会社の成長を両立させるための伴走型サービスです。
費用について
検討内容やページ数、ご面談回数、製本方法により費用が変わります。
まずは無料相談にてお気軽にご相談ください。
